2022年10月7日本日、長い間に渡り、障がい者雇用をおこなっていらっしゃる、株式会社特殊衣料さまの池田啓子会長と、当社の吉岡にて、北海道中小企業家同友会の企画による、「全道経営者”共育”研究集会」という、全国の企業が集って学び合う場でセッションをさせていただくことになりま...

８月９月と当施設ユースターの見学会を行いました。 たくさんの方がユースターってどんな活動をしているの？就労支援ていうのは何を支援してもらえるの？という疑問からお越しいただくのです・・・が・・ ユースターの場合は、『施設見学会』といっても施設内を見て終わるのではなく、例えば次...

ユースターでは、多くの支援機関、学校、関連団体から、就労アセスメントのご要望をいただいております。 就労アセスメントとは職業的アセスメントとも呼ばれ、２０１５年から就労継続支援B型事業所などを利用される方へ実施されているものです。...

何事にもルールとしての枠組みは大事です。しかし、枠組みは間違って取り扱うと「除く」理論になってしまい、ややもすると何かを「排除」することを肯定するきっかけにもなりかねません。 そして・・・もしその排除の対象が「人」であれば、とても悲しいことにもつながるかもしれない、というこ...

自分と違う人には誰しも警戒をしますし、まずは距離を取りたくなるものです。 それは、今まで出会ったことのないタイプの人・・関わった経験が無い人、単に知らない人・・・から自分を守りたいという気持ちから自然にとってしまう行動なのかもしれません。...

つい先日、あと数日で某会社への入社を控えた利用者の方からこう聞かれました 「ユースターに転職の相談に来ても良いですか？」・・ 一瞬とても驚きました。 ＜まさか入社前から転職をしたいと思っているの？＞ ＜決まった会社は希望ではなかった先なの？＞...

社会で生活していく上では、何が良いのかを知る力・・・「判断する」こと・・「選ぶ」ことが大変多くあり、それらを行うことに慣れていることも生活スキルのために必要なことかもしれません。 選ぶことに自信を持つ、違和感なく決められる・・・さらには、決めたことが、あとで違うとわかっても...

ユースターでは働く希望を持つ方へ、働く力、社会で生活する力など、さまざまなことを身につける支援を行っています。 生活するといっても、全てマニュアルに書いてあるごとくに、こなせるものではありません。 判断・選択をしなければならないことは、大変多くあります。...

ユースターの関係の方から、お土産にクッキーをいただきました。とてもうれしかったです。 そのクッキー「ロシアンクッキー」で中に唐辛子の入ったものが１～２枚入っているものです。もちろんジョークとして、ワイワイいいながらいただくものです。...